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Bienvenue sur le site internet de Portes ouvertes sur le lac, un organisme basé au Lac-St-Jean qui offre des services d'accueil et d'intégration aux immigrants désireux de venir s'établir dans une région où il fait bon vivre. Notre équipe d'employés et de bénévoles est répartie sur le territoire du Lac-St-Jean et vise à accompagner les immigrants dans toutes leurs démarches d'installation à court, moyen et long terme. En parcourant ce site internet, vous serez en mesure de constater l'étendue de nos services qui, il faut le rappeler, sont personnalisés en fonction des besoins de chaque individu. Lorsqu'on fait le choix de vivre en région, on fait justement le choix de la personalisation des services, des relations interpersonnelles, de l'entraide et de la qualité des liens sociaux.
La région du Lac-St-Jean est réputée pour son accueil chaleureux et sa qualié de vie. Vous êtes in immigrant qui est récemment
arrivé au Québec et vous vivez dans un grand centre, vous seriez intéressé à vivre à un endroit où il y'a de grands espaces, de l'air pur, des activités de plein air, des services publics personnalisée et des gens chaleureux pour vous y recevoir,
Nous vous invitons à entrer en contact avec l'équipe de Portes ouvertes sur le lac pour plus de détails sur la région et nos services d'aide au déménagement.
Notre service d’accueil et d’installation offre un support personnalisé visant à faciliter le processus d’intégration et d’établissement durable des personnes issues de l'immigration qui souhaitent vivre au Lac-St-Jean.
Nos services d'accueil consistent notamment à offrir :
- une aide à la recherche de logement;
- un accompagnement lors d’inscription aux écoles et aux différents services sociaux (assurance maladie, permis de conduire, etc.);
- des informations générales sur l’immigration;
- une démarche d'orientation aux différents services communautaires;
- des séances d’information sur les différents aspects de la culture québécoise;
- des séances d’information générale sur les lois, le système de l’éducation et de la santé, les programmes sociaux et les services municipaux;
- des activités formelles et informelles afin d’assurer un suivi (café-rencontre, café-causerie);
- de l’interprétariat (anglais/espagnol);
