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Mars 2010

Activités à
venir en Mars

POL, ses bénévoles et ses partenaires se font un plaisir de vous inviter à ces activités grand public. 
 
Fêtes de la Francophonie
 
Projection du film Les petits conteurs 2 de l'ONF et animation par les intervenantes de POL et de la Maison de jeunes de La Doré.
 
Pour les jeunes de 5 à 9 ans accompagnés de leur parents.
Au Centre des loisirs de La Doré. Le Vendredi 5 mars, 10h à midi. Gratuit. (infos)
 

les petits conteurs

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Journée interculturelle
 
Organisée dans le cadre du Festival de la relâche de La Doré.
 
Samedi le 6 mars 2010 au Centre des Loisirs de la Doré. Souper au coût de 5$, de 17h à 19h. Soirée interculturelle dès 19h. Gratuit. Initiation à la danse latine et jeux du monde. (infos)
 

festival la doré

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Soirée Dansante
Samedi le 20 mars 2010, au coût de 10$. Un cours de danse en ligne sera précédé par un souper spaguetti débutant à 17h30.
(infos)
 

invitation-marina-mars2010

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Photothèque
 
montage atelier-MARS2010
 
Les intervenantes de POL ont réalisé plusieurs ateliers lors du mois de février 2010.
 
Cathy et Martine ont animé à trois reprise un atelier qu'elles ont mis sur pied au sujet de l'adaptation culturelle.
 
Laurie et Valérie ont été invitées à partager leurs expériences d'intervention en contexte interculturel dans un cours de Techniques de travail social, au Cégep de Jonquière.
Rapport d'activités
 
On raconte, bien souvent à tort selon moi, que le mois de février est un mois calme, sans action. Probablement dû au fait qu'à son habitude, la température est beaucoup moins clémente. Toutefois, pour l'équipe de Portes Ouvertes sur le Lac, il en a été un d'action. En effet, le personnel s'est affairé à l'exécution de plusieurs activités telles que l'initiation des nouveaux arrivants aux sports d'hiver (ski alpin, raquette, glissade en tubes), l'organisation d'une soirée de quilles, l'animation d'ateliers sur l'adaptation culturelle, l'animation d'ateliers de sensibilisation dans les écoles secondaire, le partgage des connaissances auprès de groupes du cégep, la présentation de sessions d'information à Montréal, le développement de nouveaux outils de travail, la réalisation de visites exploratoires et l'accueil des nouveaux arrivants.
 
Lors de la mise en écriture de ce texte, je me suis questionnée sur les activités du mois qui venait de s'écouler depuis le départ de Patrick. Pour moi, un élément me sautait particulièrement aux yeux à la barre de la direction par intérim. Consciente de cet élément auparavant, j'en ai réalisé pleinement la portée et l'importance en portant les souliers du directeur : les gens liés de près ou de loin à l'organisme Portes Ouvertes sur le Lac. J'ai pris davantage conscience de la cohésion de l'équipe de travail, du support qu'elle offre peu importe la situation, de l'expertise, l'expérience et la touche personnelle que chaque agent et agente apporte. Les membres du conseil d'administration, de par leur grande expérience, sont toujours disponibles afin de répondre aux questions qui peuvent survenir. Puis, les gens qui gravitent autour de l'organisme, les partenaires, les bénévoles et la population, qui facilitent notre travail de part leur implication et leur foi en l'organisme. À vous tous, je dis « MERCI ».

Cathy Lupien
Agente d'intégration MRC DOMAINE-DU-ROY
Directrice par interim 
montage-tobo2010
terrain 
 
 
 
S'établir en région rurale
 
Il serait facile de croire qu'en région rurale, les gens sont fermés à la diversité. Pourtant, malgré une méconnaissance des autres cultures et la présence tenace des préjugés, les gens que nous côtoyonsinvitation_toboski2010 font preuve d'une saine curiosité. C'est ce qu'a pu découvrir Dominique, un nouvel arrivant établit au Lac-St-Jean, lors d'un atelier que nous avons co-animé dans une école secondaire de la région. Appréhendant la réaction des étudiants, il a rapidement pu apprécier leur dynamisme et leur enthousiasme. 
 
La présence de personnes immigrantes en région rurale permet un enrichissement collectif, et la sensibilisation reste essentielle pour favoriser l'ouverture au sein du milieu d'accueil. Les nouveaux arrivants sont souvent les mieux placés pour sensibiliser la population à cette ouverture d'esprit. Par leurs actions, ils arrivent à faire tomber bien des barrières et des préjugés. Dans cette visée, je souhaite souligner l'apport important de l'implication bénévole des immigrants auprès de POL. Leur implication lors de l'organisation d'activités et lors d'ateliers de sensibilisation apporte profondeur et richesse à nos interventions.
 
Je suis persuadée que cette implication fera grandir le sentiment d'appartenance à la région dans le cœur des nouveaux arrivants qui choisissent de s'établir chez nous. Choisir, c'est bien le mot. Car, faire le choix de s'implanter dans une communauté rurale, c'est choisir un mode de vie. Ce choix de vie n'est pas sans embûches ni défis, mais apporte beaucoup à ceux qui s'y investissent.
 
Valérie Savard-Bergeron
Agente de sensibilisation
 
 
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